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Stellenangebote

 

Bitte beachten Sie unsere datenschutzrechlichen Informationen insbesondere zu Bewerbungsverfahren unter https://www.amt-schlieben.de/verwaltung/rechtliches/datenschutz/.

Bitte beachten Sie folgende allgemeine Datenschutzinformation zur Erhebung personenbezogener Daten durch das Amt Schlieben gemäß Art. 13 der Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO):
datenschutz-informationsblatt_bewerbungsverfahren.pdf

Die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren anfallenden Kosten werden von uns nicht erstattet. Bitte legen Sie den Bewerbungsunterlagen ausschließlich Kopien bei, welche zwei Monate nach Ende der Bewerbungsfrist vernichtet werden können.
Eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen ist nur möglich, wenn der Bewerbung ein ausreichend frankierter Rückumschlag beiliegt.

 

07.11.2022
Stellenausschreibung: Klimaschutzmanger (m/w/d) im Amt Schlieben

Das Amt Schlieben schreibt zur fachlich-inhaltlichen Unterstützung der Umsetzung des integrierten Klimaschutzkonzeptes des Amtes eine befristete Stelle für das Klimaschutzmanagement, vorbehaltlich der Fördermittelbewilligung, aus.

Das Aufgabengebiet umfasst:

  • das Projektmanagement der kommunalen Klimaschutzaktivitäten nach einem vorgegebenen, fördermittelgerechten Aufgaben- und Maßnahmeplan sowie die Initiierung und Umsetzung dieser Maßnahmen
  • die Unterstützung bei der Umsetzung des integrierten Klimaschutzkonzeptes des Amtes Schlieben
  • die Prüfung und Akquirierung von Förder- und Finanzierungsmöglichkeiten
  • die fachliche Unterstützung der Amtsverwaltung als energie- und klimaschutztechnische Schnittstelle der Verwaltung und Beratung von Abgeordneten und politischen Gremien
  • die Initiierung und Kontrolle von Maßnahmen zur Sicherung/Förderung des Wasserhaushaltes
  • Monitoring der monatlichen Verbräuche von kommunalen Objekten, Datenanalyse, Auswertungen und Festlegung von Handlungsbedarfen
  • die Initiierung und Kontrolle von Maßnahmen zur technisch-energetischen Optimierung des kommunalen Gebäude- und Anlagenbestandes
  • Zusammenarbeit mit dem Arbeitskreis/Netzwerk zur Planung und Umsetzung von Energieprojekten und -partnerschaften sowie deren weitere Betreuung
  • die Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Mobilität und erneuerbarer Energien
  • den Aufbau und die Betreuung des Klimaschutz-Controllings
  • die Förderung von Bürger- und Wirtschaftsbeteiligungen, Presse-, Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit
  • die Moderation von themenbezogenen Veranstaltungen und Schulungen
  • gegenüber dem Fördermittelgeber eigenständige Nachweisführung, Überwachung der Fördermittel und Projektabrechnung

Fachliche und persönliche Voraussetzungen:

  • Nachweis eines erfolgreichen Fach-/Hochschulabschlusses bzw. Abschluss als staatlich geprüfter Techniker für den Bautechnischen Bereich - Anlagentechnischen Bereich, alternativ der erfolgreiche Abschluss als staatlich geprüfter Techniker der Fachrichtung Umweltschutz- und Energietechnik bzw. eine andere gleichwertige Qualifizierung für das oben genannte Aufgabengebiet
  • Erweiterte Kenntnisse im Klimaschutz- und Nachhaltigkeitsmanagement, Regionalentwicklung, Wasserwirtschaft sowie Forstwirtschaft
  • fundierte Kenntnisse und technisches Verständnis in den Bereichen Umwelt- und Klimaschutz, erneuerbare Energien, Energieeffizienz sowie praktische Erfahrungen in der Bearbeitung von Klima- und Umweltschutzprojekten
  • sehr gute Kenntnisse und technisches Verständnis sowie Berufserfahrung in den Bereichen Haustechnik bzw. technische Gebäudeausrüstung
  • Fachkenntnisse zum Bau- und Vergaberecht
  • ausgeprägte Kommunikations-, Moderations-, Präsentations- und Medienkompetenz
  • Kenntnisse und Erfahrungen bei der Beantragung, Verwaltung, Verwendung, Kontrolle und Abrechnung von Fördermitteln sowie Projektumsetzung und Evaluation
  • sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office, besonders Word, Excel, Power Point, GIS und Graphikprogrammen als Voraussetzung zur Erstellung von Graphiken, Layouts und Tabellenkalkulationen
  • Führerschein der Klasse B und Fahrbereitschaft

Ihre Stärken sind:

eine selbständige Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikations-, Entscheidungs- und Konfliktfähigkeit, Teamfähigkeit, Engagement, Belastbarkeit, Kreativität, Organisations- und Verhandlungsgeschick, Verantwortungsbewusstsein sowie Flexibilität bei der Arbeitszeit/-organisation

Organisatorisches:

Wir bieten Ihnen eine zweijährig befristete Vollzeitbeschäftigung (39,5 Std./Wo.), basierend auf einer Fördermittelgewährung. Die Eingruppierung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst VKA. Der Arbeitsort ist in 04936 Schlieben, Sitz des Amtes Schlieben.
Die Stellenbesetzung erfolgt unter dem Vorbehalt der in Aussicht gestellten Bewilligung von Fördermitteln für diese Maßnahme.
Bitte senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, entsprechend den Vorgaben, senden Sie bitte bis zum 31.12.2022 an das

Amt Schlieben, Herzberger Straße 7, 04936 Schlieben oder per E-Mail an: amt-schlieben@t-online.de

Rückfragen sind möglich an:
Herrn Andy Müller - Tel.: 035361/356 12

 

12.09.2022
Stellenausschreibung: Erzieher (m/w/d)

Das Amt Schlieben sucht für den Bereich der Kindertagesbetreuung im Amtsbereich Schlieben zum sofortigen Zeitpunkt eine/n

Erzieher (m/w/d)

Ihr Profil:

  • die abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher
  • ein hohes Maß an Fachwissen beim Umgang mit Kindern im Alter von 0 - 12 Jahren
  • Einsatzbereitschaft und Flexibilität
  • Verantwortungsbewusstsein und Engagement
  • Teamfähigkeit sowie hohe Sozialkompetenz

Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TVöD/VKA Ost für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst. Zeiten im öffentlichen Dienst werden anerkannt.

Für Bewerbende, die ab dem 01.01.1971 geboren wurden, ist Voraussetzung für die Aufnahme der Tätigkeit der vorherige Nachweis des Vorliegens von mindestens zwei Masernschutzimpfungen oder einer ärztlichen Bestätigung über das Vorliegen einer ausreichenden Immunität gegen Masern.

Schriftliche Bewerbungen sind umgehend mit tabellarischem Lebenslauf, Tätigkeitsnachweisen, Beurteilungen, Zertifikaten und sonstigen aussagekräftigen Unterlagen zu richten an das

Amt Schlieben
Amtsdirektor
Herrn Andreas Polz
Herzberger Str. 7
04936 Schlieben

oder per E-Mail an: amt-schlieben@t-online.de.

 

14.06.2022
Verdienstmöglichkeiten durch soziales Engagement

Wir bieten vielfältige Bundesfreiwilligenplätze im Amtsbereich Schlieben an. Einsatzmöglichkeiten bestehen im Kultur, Kita- und grünen Bereich. Innerhalb der Freigrenzen ist eine Vergütung als Hinzuverdienst auch im ALG-II-Bereich möglich.

Nähere Informationen zum Bundesfreiwilligendienst sind auf der Internetseite https://www.bundesfreiwilligendienst.de veröffentlicht.

Sie können Ihr Engagement im grünen Bereich der Stadt und Gemeinden, in Kindertagesstätten Naundorf, Hohenbucko, Lebusa und Kolochau, sowie im Drandorfhof einbringen.
Für die Dauer der Dienstzeit erhalten Sie ein monatliches Taschengeld und sind gesetzlich krankenversichert. Dieser Beitrag wird durch das Amt übernommen.

Bei Interesse wenden Sie sich an Frau Bladt oder Frau Sandmann (Telefon: 03 53 61 3 56 22) in der Amtsverwaltung oder richten eine schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf und einer Kopie des letzten Schul- oder Berufszeugnisses an das

Amt Schlieben
Amtsdirektor Andreas Polz
Herzberger Str. 7
04936 Schlieben

 

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